BB amplia Teletrabalho nas Unidades Varejo a partir de julho/25

Na manhã desta quinta-feira (10/07), foi realizada reunião da mesa permanente de negociação CONTEC/BB, para o banco comunicar oficialmente a ampliação do modelo de Teletrabalho Institucional (TRI) nas unidades da rede Varejo. Os diretores do sindicato Rogério Marques e Aldo César participaram da reunião.

Durante o encontro, foi reforçado que a medida cumpre o compromisso assumido na última negociação coletiva e que a implementação nos novos escritórios ocorrerá ainda em julho. Também foram esclarecidos os critérios de elegibilidade, os procedimentos normativos e a previsão de divulgação da lista completa de unidades contempladas.

A Divar apresentou a ampliação do modelo de Trabalho Remoto Institucional (TRI) nos Escritórios de Negócios e nas Unidades Táticas da rede Varejo, com previsão de implementação ainda neste mês de julho de 2025.

A medida representa um avanço importante na política de flexibilização das condições de trabalho, em consonância com o compromisso assumido pelo Banco do Brasil na última negociação coletiva: dobrar o número de escritórios com teletrabalho implementado e expandir o modelo para todos os Estados da Federação.

Quadro comparativo da evolução do TRI:

Dezembro/2024

19 Escritórios com TRI 2x por semana;

12 Superintendências com TRI 2x por semana;

Presente em 11 UF’s.

Julho/2025

50 Escritórios com TRI, sendo 19 2x por semana e 31 com 1x por semana;

25 Superintendências com TRI 1x por semana;

Presente em 27 UF’s.

Essa expansão reforça o compromisso do banco com a valorização dos funcionários e a modernização das práticas de gestão, garantindo mais qualidade de vida e eficiência operacional.

Assim que o banco disponibilizar a relação completa dos Escritórios contemplados nesta nova fase, publicaremos as informações atualizadas.

Fonte: CONTEC